株式会社ウィルオブ・ワーク/YHM-81753/神奈川県横浜市鶴見区
株式会社ウィルオブ・ワーク
仕事内容
ウィルオブ・ワークの正社員として食品工場の取引先で勤務いただきます。------
ウィルオブ・ワークの正社員として食品工場の取引先で勤務いただきます。
▼配属先での業務内容
製造部門
・加工係（ラインでの盛付作業）
・調理係（加熱調理・非加熱調理）
・食材準備係（食材のセット・計量・カット・和え）
・炊飯係（米を炊く工程作業）
将来的には上記製造工程でのシフト作成、生産数の進捗確認、人員調整など工程管理業務をお任せします。
独り立ちした後にキャリアアップを目指したい、
スキルを上げたいといった前向きな相談も大歓迎！
悩みだって全力サポートをお約束します！
募集要項
| 給与 | 月給28.3万円〜28.3万円 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社ウィルオブ・ワーク |
| 給与補足 | 想定年収: 299万円 賞与: 賞与あり（その他） 昇給: 昇給あり（年2回） 【想定年収】299万円＋別途時間外・深夜割増・インセンティブ 【給与備考】職場手当（50,000円）を含みます。 ＜想定月収＞ 23.0～26.5万円 ※先方想定年収330万～/半年紹介料85～100万※年齢･経験値による |
| 勤務地 | -（最寄駅: 最寄り駅なし） |
| 勤務時間 | 日勤：08:00:00~17:00:00（休憩60分・月平均残業10時間） |
| 休日・休暇 | その他 ★就業時間備考 日勤 08:00:00~17:00:00 休憩：60分 残業時間：0～20時間 ★休日備考 【公休日】完全週休2日（長期休暇は原則ございませんが、希望休がある場合は事前にご相談ください） 【当社年間休日】125日 【配属先年間休日】107日 ※当社月間所定労働日数超過時は割増支給。不足時は減額（有給取得を推奨しております）。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当 【昇給制度】年2回（評価制度による。年間0～￥10,000。別途管理者手当等） 【賞与】原則年額1か月相当（6月、12月支給。入社6か月以内の方については業績に応じる。） 【交通費】実費支給（上限3万円） バイク通勤可 送迎バスあり 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| 応募資格 | 【必要な経験・スキル】・経験不問 ・原材料など20㎏を持つことに抵抗のない方 ・米を炊く工程では40度以上の温度環境で作業することもあるので抵抗がない方 ・配属6か月程度を目途に配属先直接雇用のオファーの可能性有 ※当社社員としての継続可、また別配属先を希望される場合は1か月の調整期間を経て別配属先へ異動可 ・入社から1年程度で夜勤へ移行する可能性があるが了承いただける方（夜勤移行後は、約半年～1年間等という期間限定で夜勤固定） 外国籍：NG 【あれば尚可】食品工場経験 |
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