【新卒】27卒/シン建工業株式会社/埼玉県さいたま市南区/施工管理・設備保守管理・環境保全
シン建工業株式会社
仕事内容
【27新卒向け求人】施工管理職(建築・環境整備)
【初任給26万円超×初年度残業0運動×資格取得バックアップに自信あり!】
創立52年の安定企業で、無理なく一生モノの資格を手に入れませんか?
施工管理職(建築・環境整備)
(初年度)工事写真の撮影、管理。パートナー会社との連携、他簡単な雑用からはじめていただきます。初年度残業0運動を行っておりますので、無理なく新しい環境に慣れてください。
(2年目)施工管理技士の勉強を本格的に始めます。週に一回、仕事中に資格の学校に行っていただきます。もちろん費用も時間も会社負担♪
(3~5年目)2級施工管理技士の資格を取得していただきます。ほとんどの方が5年以内に取得できています。
(4年目~)小さな現場を任せられるようになります。もちろん最初は先輩が優しくバックアップしてくれます。中規模企業ならではの多様な経験ができ、新卒社員の成長も早いです!
(10年目)大体この頃になると一人前です!先頭に立って工事の管理をする頼れる1級施工管理技士になります!
【職場の雰囲気】
総従業員数290名ほどの当社で、一生ものの資格を手に入れませんか?
文系?理系?体育会系?どなたでも大丈夫です!!様々な学部卒の若手社員が、『施工管理技士』の資格取得に向けて頑張っております。
費用面に関しても、勉強時間に関しても、当社が全面的にバックアップ!!!中規模企業だからこそできる多様な経験で、実務面もぐんぐん成長できます!
しかも35歳以下の社員が全体の40%!若い世代が活躍しています
募集要項
| 給与 | 月給26.1万円〜26.1万円 |
|---|---|
| 会社名 | シン建工業株式会社 |
| 給与補足 | 想定年収: 340万〜360万円 賞与: 賞与あり(年2回) 昇給: 昇給あり(年1回) モデル年収:20代前半→4,000,000 20代後半→4,500,000 30代前半→5,500,000 30代後半→6,000,000 |
| 勤務地 | 関1-13-13(最寄駅: 中浦和) |
| 勤務時間 | 8:00~17:00実働8時間/1日本社勤務 8:30~17:30(休憩60分・月平均残業20時間) |
| 休日・休暇 | 土日祝休み その他の休日・休暇:年末年始休暇7日、夏季休暇最大9日、介護休業制度、慶弔休暇、GW休暇ほか 年間休日:123日(計画的有給休暇5日含む) 有給休暇:10日 |
| 待遇・福利厚生 | 住宅手当,固定残業代,残業手当,社宅・社員寮,退職金制度,通勤手当 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) 固定残業代詳細:15時間分の時間外手当として22,982~25,941円を支給 通勤手当詳細:上限30000円 住宅手当詳細:7000円~10000円 社宅・社員寮詳細:借上社宅補助最大40000円(自己負担30000円) その他手当・詳細、福利厚生:固定残業代詳細:15時間分の時間外手当として22,982~25,941円を支給 通勤手当詳細:上限3万円/月 家族手当詳細:配偶者15,000、子一人6000円 住宅手当詳細:非世帯主 7,000円(固定給に含む)※世帯主の場合は10,000円 その他手当・詳細、福利厚生:一律資格奨励手当:7,000円(固定給に含む)/一律現場手当:15,000円(固定給に含む)現場手当は施工管理職のみ/交通費(通勤は原則、公共交通機関を利用。マイカー通勤応相談)/奨学金返済制度(月額1万円)/社員旅行(海外)/創立記念パーティー/リゾートトラスト保養所利用券/浦和レッズ観戦チェット/引越一時金支給/昼食代補助(3500円/月)/誕生月プレゼント(5000円/クオカード) 【奨学金返還支援制度あり】社会人となり奨学金の返済が始まると、経済的・心理的に大きな負担になります。そこで、当社では奨学金を返還する制度を導入しました。皆様の負担を軽減し、安心して業務に励んでいただけます。 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| 応募資格 | 【必要な免許・資格】2027年3月卒業見込みの方 対象:専門/短大/高専/大学 外国人採用可否:不可 |
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